郑州太古可口可乐饮料有限公司

  • 所属行业:快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等)
  • 企业规模:1000人以上
  • 企业性质:外企独资

郑州太古可口可乐饮料有限公司管理培训生(市场销售方向)(河南总部,销售部)

  • 工作地点:郑州
  • 有效日期:2019年09月09日 至 2020年02月27日
  • 招聘人数:5 人
  • 职位性质:全职

郑州太古可口可乐饮料有限公司管理培训生(市场销售方向) 职位描述:

我们的管理培训生计划以挑选及培育下一代的管理者为目标。这是太古可口可乐在培养人才上所做出的最重大的投资 。我们每年面向大学应届毕业生及毕业1年内的往届毕业生进行招聘,甄选具备高潜力的毕业生加入管理培训生计划,为他们提供一个快速发展通道和成长平台,协助他们掌握饮料业务的多方面知识及技能,培养他们成为太古可口可乐的管理者。
一:管理培训生能力提升及发展
公司为管理培训生量身打造了能力提升及培养计划,并制定了专属职业发展通道。包括:
 三年定向轮岗发展
管理培训生进入公司后,将被安排为期三年的定向工作轮岗计划。在此期间,管理培训生将依据发展方向在不同功能的前线岗位工作,积累经验,锻炼个人,为顺利完成三年计划后,继续在郑州太古可口可乐公司工作和发展打下基础。
 管理培训生培养计划
在三年轮岗过程中,管培生将参加太古可口可乐(中国)举办的系列培训课程,与来自太古可口可乐中国各装瓶厂的管培生共同交流学习。同时,公司为管培生提供了包括“学习分享沙龙”、“师兄师姐服务区”、“学习及发展经理加油站”、“团建活动”等专属的项目支持。管培生还可以参与、组织、策划公司重要的大型项目活动,以帮助管培生培养能力和快速成长。
 三年管理层1对1导师辅导及持续关注
在3年轮岗期间,公司为每一位管培生安排管理层作为私人导师,至少每季度对其进行一次一对一辅导教练,为初入职场的大学生们指点迷津,加油助力。并在未来的成长过程中,给予持续的关注,为其未来发展创造最佳条件。
 良好的职业发展前景
管培生在公司的晋升采取更有竞争优势和更多发展机会的双通道模式。并且在未来的发展上,为管培生提供更大的职业发展平台和通道,不仅有机会在公司内部进行发展,还有可能得到太古可口可乐(中国)13个省份/地区的装瓶厂和太古饮料总部的发展机会。

二、薪酬与福利:
薪酬福利方面,我们致力于提供有竞争力的薪酬方案,以吸引符合业务发展要求的优秀人才。
同时我们的薪酬体系强调全面心酬,这个“心”是“用心”的“心”。我们用心呵护员工的生活和职业发展,而不仅仅只是工资单上的数字。总体来说,我们有14种福利,11种假期,6种津贴以及4种礼金。除了按照国家规定为员工足额缴纳五险一金外,员工可享受商业保险、岗位补贴,结婚、生日、子女诞辰的礼金,员工周年服务奖、员工活动等多种形式的福利。我的假期也比国家的规定优越,在落实国家法定假日及带薪年休假、按照国家相关法律法规给予员工婚假、产假、哺乳假、计划生育假、陪产假、病假、工伤假外,我们还认真执行贯彻“独生子女护理假”,并为更鼓励员工投身社会公益,设置了社会责任假。
为了最大化的为员工提供舒适的工作环境,郑州和漯河两个厂房都建立有员工活动室,配备了乒乓球台、迷你台球桌、按摩椅、跳舞毯、电视机、跑步机等设备。漯河厂更是铺设了人工草皮的标准足球场、篮球场和羽毛球场,大大丰富了员工的业余生活。
三、申请者具备的条件:
有意向在本公司以下功能模块发展的:
• 市场销售
• 制造:食品类、电气类、机械类、机电一体化、化工类等专业
• 财务
大学本科或以上学历的应届毕业生;或毕业不超过一年的往届生
英语口语流利,通过大学英语四级。(六级成绩优秀者优先)
良好的分析能力,组织计划能力,沟通技巧,富有创造性
在学校,院系,或在班级中担任过干部并组织过一定的团队活动经验者优先
能够接受本公司或业务区域内的调动
四、简历投递方式:
 简历投递邮箱: gtzhaopin@swirebev.com
 邮件主题:应聘岗位-发展方向- -姓名。(如:管培生-市场销售-张小军)
2020年1月15日前简历投递有效
 

郑州太古可口可乐饮料有限公司其他最新招聘  + 更多职位

职位名称 工作地点 职位类型 发布日期 所属机构
郑州太古可口可乐饮料有限公司管理培训生(财务方向) 郑州 全职 9月09日 河南总部
郑州太古可口可乐饮料有限公司管理培训生(制造方向) 郑州 全职 9月09日 河南总部

公司简介

简 介
郑州太古可口可乐饮料有限公司(以下简称“郑州太古可口可乐”)、漯河太古可口可乐饮料有限公司(以下简称“漯河太古可口可乐”),是由太古集团控股的大型中外合资饮料企业,是可口可乐饮料(上海)有限公司指定在河南地区两家生产和销售其指定品牌产品的特许 装瓶厂。
郑州太古可口可乐于1996年建成投产,业务持续稳健提高,为本地做出巨大而持久的经济贡献, 并不断创造佳绩。 2015年河南市场跃居至中国第六大市场, 在中国区域荣获 装瓶厂大奖数量位居全国第一,在中国可口可乐系统获得装瓶厂大奖数量位居第一. 2016年1月非酒精饮料销量份额达到26.8%,创三年最高,增长1.9%,稳居河南非酒精饮料厂商第一名. 2016年生产和销售的不仅有可口可乐、雪碧、芬达、美汁源、水动乐、怡泉、乔雅等年销售额超10亿美元的产品,还有醒目、酷儿、冰露等多品牌产品。
随着本地市场不断扩大以及消费需求日益提升,2010年底太古集团投建漯河太古可口可乐。厂区占地面积250亩,锐意以安全、环保及健康为主题,产品不仅能够服务河南市场,同时辐射周边省份。漯河太古可口可乐荣获“能源与环境设计先锋”铂金级认证,该认证是全球建筑节能和环保领域的最高荣誉。漯河太古可口可乐成为全中国快速消费品行业首家、全中国饮料行业首家, 同时也是可口可乐在全球首家通过该认证的世界级管理工厂,同时实现全中国第一个低碳建筑得分,对减少碳排放、保护全球气候具有重要意义,标志河南 企业领导了中国行业标准。
在各项业务蓬勃发展的同时,公司在每一件事中融入“我爱我家”企业文化,倡导员工共建大家,照顾小家。构建世界级安全文化,为员工创造安全工作环境; 倡导积极健康的生活方式,鼓励员工加强锻炼,增强身体素质; 构建职业发展体系,帮助员工快速成长;培养员工主人翁精神,让“家”的氛围更加显著。与此同时,郑州/漯河太古可口可乐作为 负责任的企业公民,多年坚持回馈社区建设;投建可口可乐希望小学;尝试为农村地区学校安装直饮净水设备;将生产中所用的每一滴水安全回馈到大自然,成为中国首家实现污水零排放的可口可乐装瓶厂。
郑州/漯河太古可口可乐运营以来,受到系统及社会各界的广泛好评:郭庚茂书记在担任河南省省长期间来我司参观时指出“太古可口可乐是河南省内企业最好的楷模”,并分别在国务院会议及博鳌亚洲论坛上,援引太古可口可乐在河南的卓越业绩,例证中原经济区建设情况。在第八届中国中部博览会上,现任河南省省长谢伏瞻也对太古饮料在河南的业务发展及各项节能环保措施给予了高度肯定及赞许。因对当地的突出贡献,公司先后荣获:“2014-2015 年度全国企业文化建设突出贡献人物“、“2015 年河南省绿色企业”、“河南省100 强企业”(2012—2015,连续4 年)、“2014 年中国饮料行业实践社会责任优秀企业” 、“2014 中国饮料行业节水优秀企业”、“2014 年中国饮料行业节能优秀企业”、“2012-2013 年度全国企业文化优秀成果奖”、“全国模范职工之家”、“2013 中国饮料业15 年优秀企业”、“2013 年中国饮料业企业文化建设奖”、“河南省外商投资优秀企业”、“2013 年河南省重质量守信誉承诺单位”、“河南省履行企业社会责任优秀外资企业”、“2013 年河南省质量诚信承诺单位”、“AAA级信誉企业”、“郑州市环境友好企业”、“郑州市环境保护先进单位”,同时连续多年被智联招聘、天基人才网评为“年度最佳雇主奖”等荣誉。


  • 企业网址:http://www.mysblink.com