人力资源实习生（招聘方向）(广东总部，人力行政部)

【工作职责】
1、及时更新公司网络渠道的招聘信息；
2、熟悉公司情况，执行招聘计划，完成招聘目标；
3、撰写职位详情，发布职位信息；
4、筛选简历、邀约面试，并跟进面试安排，发送面试邀请函或offer；
5、根据面试情况作出工作汇报、总结，并及时向上级反馈；
6、完成上级交办的其他人事工作。

【任职资格】
1、本科在校大二大三学生，能提供一周3天以上实习，实习生至少三个月以上，和团队共同成长；
2、积极向上、乐观开朗、具备良好抗压能力；
3、思路开阔，不死板，快速成长并乐于担当；
4、自我管理，而非希望别人管理自己。

【福利】
1、你将获得100-120元/天的实习补贴；
2、在实习期间，希望你能够收获到如何从校园到职场人的转变；
3、专业的人力资源工作技能；
4、超级舒适的工作环境和员工福利；
5、愿意学习的话，会学习到非常多的行业和主导项目。

该岗位目前不设转正。
工作时间：每周可提供3天及以上的上班时间（限周一到周五，可拼凑）
上班时间：9：00-18：00