眉山博雅新材料股份有限公司2025校园招聘宣讲会 -电子科技大学

一、材料研发工程师

需求10人，年薪15～22W/年

岗位职责：

1、协同项目负责人开展气相液相SiC晶体研发工作；

2、晶体生长完成后独立分析实验结果；

3、实验数据整理及汇总。

任职要求：

1.研究生及以上学历，材料学相关专业；

2.具有一定的材料***及性能表征的工作经验，有涂层***、粉料合成经验

3.有陶瓷、石墨烯、晶体、钙钛矿等工作经验优先；

4.大学英语4级硬性要求，6级优先；

5.吃苦耐劳，并具有一定的抗压能力。

二、检测工程师

需求5人，年薪10~13W/年

岗位职责：

1.学习并掌握所有检测相关工作；

2.在负责的检测技术上进行深入理论学习，提升专业知识深度，如ICP-MIS的设备构造、检测原理与待检测物的前处理方法的相关性匹配。

任职要求：

1.研究生以上学历，理工类专业；

2.良好的英语阅读理解能力，英语通过CET-6；

3.熟练使用OceOrigin软件；

4.能够对检测结果进行分析并出具检测报告，逻辑思路清晰。

三、镀膜工程师

需求5人，年薪12~20W/年

岗位职责：

1. 负责磁控溅射镀膜设备的研发、设计、调试及优化。

2. 参与镀膜工艺的开发与改进，提升镀膜质量和效率。

3. 分析镀膜过程中的技术问题，提出解决方案并实施。

4. 负责镀膜材料的选型与性能测试，确保材料符合工艺要求。

5. 编写技术文档，包括设备操作手册、工艺参数报告等。

6. 与生产部门协作，确保设备及工艺的顺利导入和量产。

7. 跟踪行业技术发展趋势，引入新技术和新材料。

任职要求：

1. 学历：研究生及以上学历，材料科学、物理、化学、机械工程等相关专业。

2. 经验：具有一定磁控溅射镀膜设备或工艺研发经验。

3. 技能：

   .熟悉磁控溅射镀膜原理及设备结构。

   .掌握镀膜工艺参数优化方法。

   .具备材料表面处理及薄膜性能测试经验。

   .熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件。

   .具备良好的数据分析能力。

4. 其他：

   .具备较强的创新能力和问题解决能力。

   .良好的团队协作和沟通能力。

   .英语能力良好，通过CET-4，CET-6优先，能够阅读英文技术文档。

四、机电工程师

需求6人，年薪10~16W/年

岗位职责：

1. 负责机电一体化设备的研发、设计、调试及优化。

2. 参与机械结构、电气控制系统的设计与开发。

3. 分析设备运行中的技术问题，提出改进方案并实施。

4. 负责设备选型、采购及安装调试，确保设备符合研发需求。

5. 编写技术文档，包括设备设计图纸、操作手册等。

6. 与生产部门协作，确保设备的顺利导入和量产。

7. 跟踪行业技术发展趋势，引入新技术和新设备。

任职要求：

1. 学历：研究生及以上学历，机械工程、电气工程、自动化等相关专业。

2. 经验：具有一定机电设备研发或设计经验。

3. 技能：

   .熟悉机械设计、电气控制原理及自动化技术。

   .掌握PLC编程及控制系统设计。

   .熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

   .具备设备调试及故障排除经验。

4. 其他：

   .具备较强的创新能力和问题解决能力。

   .良好的团队协作和沟通能力。

   .英语能力良好，通过CET-4，CET-6优先。能够阅读英文技术文档。

五、化工设备工程师

需求6人，年薪10~18W/年

岗位职责：

1. 负责化工设备的研发、设计、调试及优化。

2. 参与化工工艺流程的开发与改进，提升设备效率及安全性。

3. 分析设备运行中的技术问题，提出解决方案并实施。

4. 负责设备选型、采购及安装调试，确保设备符合工艺要求。

5. 编写技术文档，包括设备设计图纸、操作手册等。

6. 与生产部门协作，确保设备的顺利导入和量产。

7. 跟踪行业技术发展趋势，引入新技术和新设备。

任职要求：

1. 学历：本科及以上学历，化工机械、化学工程、过程装备与控制工程等相关专业。

2. 经验：具有一定化工设备研发或设计经验。

3. 技能：

   .熟悉化工设备设计原理及工艺流程。

   .掌握化工设备选型及性能优化方法。

   .熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

   .具备设备调试及故障排除经验。

4. 其他：

   .具备较强的创新能力和问题解决能力。

   .良好的团队协作和沟通能力。

   .英语能力良好，通过CET-4，CET-6优先能够阅读英文技术文档。

福利待遇：五险一金、年终奖、节假日福利、生日福利、食宿补贴、年度体检、工龄津贴、内设篮球场、乒乓球场、员工活动室等

校园招聘流程：

筛选简历-测评-面试-意向确认-报批入职-发放录用通知书-签订三方协议

简历投递邮箱：zouyonghong@msboya.com（请注明学校 专业）

联系方式：

邹先生：13990696916

骆女士：18280484484

万女士：19160795916

 

截止时间:2025-12-31 23:30

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