常州市第二人民医院2025校园招聘宣讲会 -哈尔滨医科大学

宣讲会信息

宣讲单位：常州市第二人民医院
宣讲时间：2024年12月07日 18:00

开始前提醒我

打开【微信】-【扫一扫】,进入手机日历提醒功能，

进入日历界面后，您可以调整提醒时间，

以便您准时参会哦~

所在学校：哈尔滨医科大学

宣讲地点：教学实验楼38号教室，教室号一楼38号教室

 

单位简介

常州市第二人民医院是南京医科大学附属医院，为三等甲级综合医院，职工2800余名，开放床位2200张，是首批江苏省全科医生规范化培训基地，2014年成为首批国家级住院医师（全科）规范化培训基地,,我院师资力量雄厚，教学资源丰富，并有配置齐全，设施一流的临床技能培训中心。

招聘简章

南京医科大学是国家“双一流”建设高校，首批教育部、国家卫生健康委与江苏省人民政府共建医学院校，教育部高水平公共卫生学院建设高校，江苏高水平大学建设高峰计划A类建设高校。在教育强国、科技强国、健康中国战略大背景下，为全面贯彻教育、科技、人才一体化部署要求，深度服务区域高质量发展，南京医科大学与常州市政府合作共建常州校区，推进高水平直属附属医院建设。校地合作将依托第三附属医院，吸引更多优质资源、优质人才集聚常州，打造江苏及华东区域临床诊疗创新、医科人才培育、产学研用协同发展的重要平台，为江苏及常州医疗卫生事业高质量发展、现代化建设注入新的强劲动能。

常州市第二人民医院暨南京医科大学第三附属医院，自1937年建院以来，现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防、急救为一体的现代化三级甲等综合性医院。2016年成立了南京医科大学常州临床医学院,2022年7月成为南京医科大学常州医学中心主体单位，2024年7月正式挂牌成为南京医科大学第三附属医院。  

医院现有阳湖、延陵两个院区，目前住院床位2644张，全院门急诊249.23万人次，住院12.36万人次，手术例数74491例，三四级手术占比63.03%。在岗职工总数3359，高级职称1024，博士156，硕士815。作为常州市卫生系统首家具有独立招生资格的“国家级博士后科研工作站”，目前累计进站91人次，获得博士后资助项目57项。现有博士生培养点7个，博士生、硕士生导师128人。拥有江苏省333高层次培养对象25名，省“双创博士”2名，江苏省青年医学人才9名，江苏省六大高峰人才6名，常州市卫健委高层次人才55人。 医院技术力量雄厚，在2022年全国三级公立医院绩效考核总得分840.7，排名第121位，进入全国前10%行列，等级为A 。医院设有临床和医技科室57个，其中江苏省医学重点学科（建设）1个，省级临床重点专科11个，市级临床医学中心1个，市级医学重点学科7个，市级临床重点专科34个。普外科、骨科、内分泌科、妇科、胸外科、心内科、呼吸内科、肿瘤科、放疗科的数十项技术在国内、省、市居领先或先进水平。医院坚持科教兴院，先后成为中国医师协会腹腔镜外科培训基地、国家级住院医师规范化培训基地、国家卫健委临床药师培训基地、国家高级卒中中心，中国胸痛中心等十多个国家级中心，获评省医学物理工程研究中心。2017年I期临床试验中心投入使用。近五年来，各级科研项目立项500余项，获国家自然科学基金26项，其中国家自然科学基金重大项目1项，省科技厅项目10项，各级经费5800余万元。获省科学技术奖3项，省医学科技奖3项，省医学新技术引进30项。发表中华级论文140余篇，SCI收录杂志论文1000余篇，授权发明专利83项。医院重视“信息化、智能化、人性化”建设，牢牢把握“互联网 ”技术融合，依托大数据平台，启用智慧医院项目，作为江苏省全结构化电子病历开发应用单位，全力协助江苏省全结构化电子病历试点及铺开工作，并承担部分江苏省标准化医疗术语建设工作。八十多年来，医院始终坚持“以病人为中心”的服务宗旨，秉承“爱院、爱岗、爱人、敬业、勤业、精业”的医院精神，实施科学管理、打造文化品牌。未来，第三附属医院将秉持开放创新精神，不断探索新的发展思路与实践路径，紧密依托南京医科大学常州校区优质资源，不断提升医疗服务水平，强化医学人才培养，推动医学科技创新，努力打造成为医学人才培养、医学技术革新、医学研究引领的新高地，共同绘就南京医科大学直属附属医院高水平建设的宏伟蓝图。

 

 

岗位 人数 相关要求 相关待遇 报名方式

临床或相关专业博士 若干 ①年龄在35周岁以下；②要求临床医学类或医学相关专业全日制、非定向应届博士毕业生；③国内外知名医学类院校优先。 ①事业编制②享受医院人才资金资助20-50W,科研启动经费30-50W；③享受常州市强医工程人才引进补贴：科研启动资金10W，购房补贴30W czeyrsk@126.com       联系电话：81087659

博士后岗位 若干 ①年龄在35周岁以下； ②临床医学类、基础医学类、生物工程类博士毕业生。 ①南医名城师资博士后 46万元/年。工作站博士后不少于36万元/年 科研启动基金5万②入选卓博（15万元/年）、博新计划（28万元/年）的博士后生活费累加发放③博士后研究人员在站期间，享受医院职工日常生活福利，在站期间获得的科研项目及产生的科研成果，享受医院职工同等科研奖励 微信号：cc117568255

2025年度硕士岗位

岗位 人数 学历学位 专业（方向） 备注

临床或相关专业硕士 若干 硕士研究生 外科学（普外）、外科学（神外）、外科学（泌尿外科）、外科学（血管外科）、神经病学 、内科学（呼吸系病、心血管病、消化系病、肾病、重症）、康复医学与理疗学、麻醉学、口腔医学、临床检验诊断学、医学影像与核医学、病理学与病理生理学、药学、老年医学、急诊医学、护理学 具体岗位及要求以常州市人社局、卫健委官网公告为准

 

搜索更多常州市第二人民医院2025校园招聘信息