深圳市量能科技有限公司
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温馨提示：请仔细查看现场宣讲会的宣讲时间、地点；准备好个人简历准时参会；与会期间管好个人物品，谨防物品丢失。
单位性质：其他企业（含民营企业等）单位行业：制造业单位规模：500-1000人
宣讲时间：2024-12-06 19:00-21:00（周五）举办地点：流芳校区一教L1101宣讲学校：武汉工程大学宣讲类别：线下宣讲会简历投递邮箱：hr***************m（登录后查看联系方式）招聘部门电话： 0755-2****907（登录后查看联系方式）
宣讲会详情
深圳市量能科技有限公司招聘简章
（一）公司简介
深圳市量能科技有限公司公司创立于2003年5月，是一家专业从事研发、生产和销售为一体的绿色环保充电电池的国家高新技术企业。始终践行"心有能量，海阔天空"的核心理念，为低碳生活提供安全高效的绿色能源系统解决方案。
公司拥有深圳、梅州和盐城三大生产基地，现有厂房共超过7万平方米，其中镍氢电池日产能80万AH，圆柱、软包电池日产能60万AH，电池组装日产能超30万组。
公司专注于镍氢电池、镍锌电池、锂离子电池的研发、生产和销售，被认定为镍氢电池国家标准主导修订单位，并参与多项锂电池行业国家标准的制定。历经20多年发展与沉淀，公司已拥有独立自主的研发中心及技术研发能力，先后4次获得中国专利奖优秀奖。被评为国家级“小巨人”企业、“国家高新技术企业”和“广东省工程技术研究中心”、“广东省专精特新中小企业”、“广东省名牌产品”、“龙华新区民营50强”、首届“龙华新区质量进步奖”、“龙华区中小微创新百强企业”。
新能源产业的蓬勃发展，使公司迎来了更大的发展机遇，现亟需扩大生产规模，因此诚邀有志之士加入我们，共创美好未来!
（二）岗位信息
（1）电池研发储干 6-8K
【岗位职责】
1、电池研发储干职位主要是为电池制造业储备高质量的人才；
2、协助工程师进行产品结构设计、电子电路设计；
3、从事与电池产品相关的试验、制造和工艺改善等工作；
4、优化和改进相关工艺，并参与技术类专案项目的工作；
5、在入职初期，储干需要学习相关产品知识，提升现场作业技能和经验，并在各技术工序间轮岗，协助研发和设备等技术事务。
【任职要求】
1、物理、化工、微电子、材料学、材料化学、化学工程、化学、机电、工业自动化等专业；
2、具备较强的实践动手能力；
3、职业发展方向涉及技术研发、产品结构研发、设备开发、技术支持和新材料研发等领域。
（2）锂电/镍氢研发工程师 6K-10K
【岗位职责】
1、负责镍氢/锂电电池、电芯新产品项目研发、镍电池新材料开发；
2、镍氢/锂电消费类电子电池包PACK设计，电池样品开发；
3、负责镍氢/锂电与同行产品性能评估和测试、分析的管理；
4、镍氢/锂电专利申请和维护管理与技术项目编制；
5、负责客户和内部方面产品技术资料的提供（包含规格书类）；
6、负责客户投诉的产品性能分析及提供必要的书面报告及售后服务；
【任职要求】
1、本科及以上学历，能源新材料、电化学、凝聚态物理等专业；接受应届毕业生储干；
2、有电池行业研发经验优先，基本功扎实；
3、具有丰富的同行技术知识、经验和管理能力，善于处理人际关系，具有亲和力，具有良好的语言和书面表达能力；
4、熟练使用设计软件：SolidWorks、CAD、等。
（3）pack结构工程师 6K-8K
【岗位职责】
1、根据项目需求，完成锂电池包、电池组PACK方案的设计；
2、负责Pack结构的设计开发、工艺设计、生产转化，包括售前技术对接、过程结构设计、结构优化等结构类工作；
3、负责电池相关的产品的生产落地；
4、持续优化成本；
5、负责对产品在试产、量产、用户反馈中发现的设计问题进行系统地工程科学分析，提出改进建议。
【任职要求】
1、本科，理工科相关专业，有过独立锂电PACk设计或相关结构件经验优先；接受应届毕业生储干；
2、对基础的电路电气知识有一定的了解；
3、熟练使用设计软件：SolidWorks、CAD等；
4、熟悉消费类电子电池包PACK设计。
（4）助理品质工程师 6K-8K
【岗位职责】
1、负责协助QC、QE编制新项目的相关资料；
2、负责编制相关检测报告资料，和整理环保资料；
3、参与公司电池产品、制程审核、和不符合项汇总回复跟进；
4、参与内审、外审等品质工作；
5、负责客户反馈和投诉质量问题的分析改善处理。
【任职要求】
1、化学，材料，高分子专业本科及以上学历；
2、踏实肯干，具有较强的动手能力和解决问题的能力；
3、具有良好的沟通能力，能够承受较大的工作压力。
（5）IPQC（品质管理）5K-7K
【岗位职责】
1、 负责对来料进行检验和实验，并记录；
2、负责对生产过程***现的原料异常进行确认并反馈；
3、负责对库存超出保质期的原料进行复查并报告结果；
4、按照完成公司领导交代的工作任务。
【任职要求】
1、大专以上学历，具有电子行业相关工作经验；
2、会使用基础的办公软件，如Word、Excel、PPT；
3、具有较强的团队观、思考全面细致、稳重踏实。
（6）外贸业务员 6-8K
【岗位职责】
1、负责公司电池产品海外的销售工作；
2、负责公司海外推广的询盘，海外客户跟进，试样；
3、组织海外行业展会，洽谈业务，潜在目标客户转化为实际订单；
4、具备海外渠道和客户资源优先。
【任职要求】
1、本科以上学历，英语口语、书写流畅，必备条件；
2、有两年以上电池外贸销售工作经验；
3、熟悉个人护理类电子产品的电池外贸销售经验优先；
4、能适应国外参展、出差。
（7）国内销售业务员 6-8K
【岗位职责】
1、负责公司消费电池产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、维护老客户，开发新客户、增加产品销售范围；
4、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划；
5、负责售后支持监督、协调工作。
【任职要求】
1、大专以上学历，有较强的业务销售逻辑和清晰的职业规划；
2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力和销售职业素养；
3、对工作积极热情，有强烈的责任心。
（8）外贸跟单员 5-6K
【岗位职责】
1、负责订单跟进，售后处理，保存优质服务促成持续返单；
2、负责协助业务员进行客户服务，如报价单的制作，相关信息的内外部传递等；
3、每日负责提供所跟踪客户交期达成情况，并在月底汇总；
4、负责订单订舱送货。
【任职要求】
1、本科以上学历（优秀者可放宽学历）、英语六级；
2、英语相关专业，英语口语及书写电邮流利，并具有良好的沟通协调能力；
3、有外贸跟单工作经验优先。
（9）生产组长助理（生产管理）6K-8K
【岗位职责】
1、熟练掌握office办公软件，有一定的文字功底；
2、对自动化设备、电气控制有一定的了解，对机械检修、保养有一定的了解；
3、了解自动化流水生产线，协助生产组长安排产线日常工作；
4、协助组长完成生产日常工作、人员管理、建立生产相关表格、台账并归档；
5、对产线质量检查、监督、管理、建立台账并归档。
【任职要求】
1、大专以上学历，了解生产管理岗位，职业规划清晰；
2、管理学、生产制造类专业；
3、执行力强，有一定的团队管理意识。
（10）人力资源助理6K-8K
【岗位职责】
A、招聘与人才管理方向
1、协助制定并执行企业的人才招聘计划，确认各部门招聘需求得到满足;
2、协助筛选和评估求职者简历，进行初步的面试和背景调查;
3、协助组织和参与面试活动，包括协调面试官时间、准备面试材料等;
4、维护招聘数据和人才库，跟踪招聘效果并进行分析和报告。
B、培训与发展方向
1、协助设计和实施新员工入职培训计划;
2、参与员工职业发展规划，提供必要的指导和支持；
3、协助组织和实施备类内部培训课程和培训活动。
C、绩效管理方向
1、协助制定和完善绩效评估体系和流程;
2、参与绩效评估过程，收集和整理绩效数据,
3、与员工进行绩效反馈和沟通，帮助员工改进工作表现。
D、员工关系管理方向
1、维护和更新员工档案，确保员工信息的准确和完整；
2.处理员工的日常事务和问题，提供相应的解决方案3.组织和参与员工活动，增强员工的凝聚力和归属感4.促进企业内部的沟通和协作，营造良好的工作氛围。
E、薪酬与福利管理方向
1、整理员和处理工的考勤、绩效等数据，用于薪酬计算；
2、参与员工福利的设计和管理，了解员工对福利的需求和意见，为福利方案的优化提供建议，协助办理员工的福利申请和理赔等事务；
3、进行市场调研，了解同行业薪酬水平等。
F、其他工作
1、协助上级领导完成其他相关的工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历，人力资源专业，或其他相关学科；
2、有人力资源相关实习经验优先；
3、熟悉国家劳动法法规，具有人力资源管理理论知识；
4、具有较强的沟通、组织和协调能力，具备良好的抗压能
力;
5、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowverPoint等，擅长写作、视频剪辑。
（11）助理工业工程师（IE）6K-8K
【岗位职责】
1、协助推进生产线改善事项；
2、负责生产线工序平衡、流程优化，效率和质量保证能力提升的改善；
3、协助工程师进行现场5S，8大浪费改善；
4、上级布置的其它任务。
【任职要求】
1、本科及以上，工业工程/智能制造/自动化专业；
2、具备基本IE知识；
3、5S、八大浪费分析、七大改善手法与ECRS原则、Layout规划；
4、熟悉office办公软件与CAD绘图软件；
5、具有良好沟通协调能力、团队协作精神，性格开朗。
（12）设备技术员6k-8K
【岗位职责】
1、负责生产设备日常维保管理，确保设备安全运行；
2、协助处理机器设备故障处理，参与故障调查分析；
3、协助工程师对车间设备台账及设备相关资料的收集与整理；
4、落实并执行设备相关体系文件及设备维护保养文件的要求。
【任职要求】
1、理工科专业，有电工证优先；能看懂电气／机械安装图纸；
2、具有基本的设备管理知识，使用基本工具进行设备维保，能确保设备的稳定运行；
3、拥有职业规划清晰，刻苦学习，求上进的精神。
（13）电子硬件工程师6k-9K
【岗位职责】
1、根据项目需求计划，完成电池电子的硬件开发；
2、参与相关消费类电池产品设计和开发，配合项目负责人，完成相关设计工作；
3、对设计电池电子电路、保护板进行综合测试，并提出优化和改进建议；
4、负责相关产品的生产工艺文件编制、工艺改进、生产技术服务；
5、负责相关产品的生产现场技术指导和客户技术支持工作。
【任职资格】
1、本科及以上学历，电子应用、电子信息工程及相关专业；
2、熟悉电子零件，具备扎实的模组和电子基础知识；
3、熟悉基本电路设计，能够分析电子电路原理；
4、熟悉电池模组电路的设计与分析、PCB设计、电路调试与系统测试；
5、电池管理系统（BMS）和电池包的硬件电路，包括原理图设计和PCB布局。
（14）电子软件工程师6k-9K
【岗位职责】
1、负责数字电路，模拟电路原理设计、布局及应用，嵌入式单片机系统设计，C语言；
2、嵌入式系统设计和开发，熟练使用相关工具和编程语言；
3、操作保护板测试仪，成品综合测试仪器，负载仪，电源等设备；
【任职资格】
1、电子类相关专业，大学本科及以上学历；
2、了解电池管理系统(BMS)或电池包设计者优先；
3、熟悉基本电路设计，电池模组电路的设计与分析、PCB设计、电路调试与系统测试；
【相关待遇】
1、社会保险(五险一金):医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金;
2、餐饮福利:工作日员工食堂免费餐饮、每日三餐、自助餐、四菜一汤
3、住宿福利：过渡性免费住宿;
3、带薪年假，法定节假日;
4、各类假期:法定假期、婚假、产假;
月度奖金、项目奖金:
5、其它奖金:工龄奖、年终奖、全勤奖、
6、其他福利:每逢端午节、中秋节等，公司将发放一定的礼品;
7、员工旅游:每年不定期员工户外旅游:
8、员工健康:每年定期员工体检;
9、晋升:完善的晋升和绩效体系，让您的职业发展锦上添花。
联系方式
陈先生 13711692842（微信同号）
电话：0755-27049110
邮箱：hr@ept-battery.com
地址：深圳市龙华区大浪街道大浪北路41号环成工业区3栋（整栋)
备注：可到BOSS直聘、前程无忧、猎聘等平台投递简历
电子营业执照/人力资源服务许可证
