反馈
APP

当前位置:首页 » 我的应届生 » 宣讲会信息

宣讲会信息来自企业HR和官方公开信息。欢迎企业HR主动把贵公司的宣讲会信息提供给我们发布,请邮件联系我们。
Email: xjh@yingjiesheng.com,邮件标题中注明:宣讲会+公司名称 (备注:邮件标题中不注明宣讲会将拒收邮件)

实际情况中,少数宣讲会场次可能临时改变时间、地点、甚至取消。对此,本站提醒大家,宣讲会开始前,可与相关企业和承办学校联系确认。

哈尔滨医科大学2025校园招聘宣讲会 -西安交通大学

?

             扫码查看所有岗位

 

哈尔滨医科大学简介

哈尔滨医科大学坐落在北国冰城哈尔滨,是一所历史文化底蕴深厚的医学高等学府,由我国现代医学先驱伍连德博士于1926年创办的滨江医学专门学校(1938年更名为哈尔滨医科大学)和前身为中国共产党于1931年在江西瑞金创建的中国工农红军军医学校原兴山(现鹤岗市)中国医科大学第一、二分校组建而成。学校历经近百年的发展建设,传承伍连德博士“赤诚爱国、自强创业”的精神,发扬中国工农红军军医学校“政治坚定、技术优良”的光荣传统,秉承“木直中绳、博学载医”的校训,践行“坚持为学生学者办学立校,坚定以学术学风兴学强校”的办学理念,深化“聚人才、强本科、抓临床、先特色、拆壁垒、树医工、优生态”的发展思路,综合实力不断增强,具有相当的发展规模和鲜明的办学特色。学校是部委省共建大学、黑龙江省国内一流大学建设高校、中俄医科大学联盟中方牵头单位、国家理科基础科学研究与教学人才培养基地、教育部首批试办七年制高等医学教育院校、教育部高水平公共卫生学院建设高校。

 学校设18个二级院部和8个事业单位。附属医院9所,其中直属医院5所。有教职工18741人(其中大庆校区516人),在校普通教育本科生16495人(其中大庆校区8405人),研究生9288人(其中博士研究生2452人,硕士研究生6836人),留学生267人。中国工程院院士2人,中国医学科学院学部委员2人,获南丁格尔奖1人,国务院学科评议组成员3人,教育部高等学校教学指导委员会委员18人,全国医学专业学位研究生教育指导委员会委员1人,国家级教学名师4人,入选国家级人才项目54人次,国家有突出贡献的优秀科技/中青年专家5人,教育部新世纪优秀人才入选者8人,卫生部有突出贡献中青年专家14人,享受国务院政府特殊津贴94人。全国高校黄大年式教师团队3个,国家级教学团队4个,教育部创新团队2个。“龙江学者”36人,享受黑龙江省特殊津贴38人,省级领军人才梯队33个,省级领军人才梯队带头人41人,黑龙江省“头雁”团队6个。

 学校有博士学位一级学科授权点9个,硕士学位一级学科授权点10个,博士专业学位授权类别2个,硕士专业学位授权类别6个,博士后科研流动站6个,本科招生专业29个。国家重点学科2个,国家重点培育学科1个,省级重点学科(群)21个。国家紧急医学救援基地1个,国家临床重点专科建设项目47个,国家住院医师规范化培训示范基地1个,国家住院医师规范化培训重点专业基地9个。国家级一流本科专业建设点12个,省级一流本科专业建设点8个。进入ESI全球排名前1%学科9个,临床医学进入前1‰学科。全国重点实验室1个,国际科技合作基地1个,国际合作联合实验室1个,教育部重点实验室5个,国家卫健委重点实验室3个,省部共建国家重点实验室培育基地1个,省级重点实验室28个,省级国际科技合作平台6个,省级哲学社会科学重点实验室1个。国家级人才培养模式创新实验区1个,国家级实验教学示范中心4个,国家级虚拟仿真实验教学中心1个,国家级临床教学培训示范中心1个,教育部虚拟教研室试点3个,教育部“大思政课”实践教学基地2个,省现代产业学院2个,省创新创业示范基地1个。国家级一流本科课程28门,国家级精品课程12门,国家级精品资源共享课12门,国家级精品视频公开课4门,国家精品在线开放课程1门,国家级双语教学示范课程2门,教育部来华留学英语授课品牌课程1门,教育部来华留学生临床医学专业本科教育(英语授课)精品在线开放课程2门,省一流本科课程57门。

 近十年来,主编教育部、卫健委规划教材及再版规划教材80部,获国家教材建设奖一等奖1项、二等奖1项,获国家教材建设先进个人1人。获批教育部卓越医生教育培养计划改革试点项目3项,教育部课程思政示范项目1项,省课程思政示范项目17项。获全国高校思政课教学展示一等奖3人,全国高校教师教学创新大赛一等奖6人,中国国际“互联网 ”大学生创新创业大赛银奖2项、铜奖24项。获国家级教学成果二等奖6项,省级教学成果奖39项。立项省级教育科研课题619项,发表国家级教育教学论文1496篇,其中SCI收录37篇。获各类科研项目7496项,主持国家重点基础研究发展计划(“973”计划)1项,国家高技术发展计划(“863”计划)1项,国家国际合作项目1项,国家科技重大项目1项,国家重点研发计划项目11项。获批国家自然科学基金1399项,其中国家自然科学基金创新研究群体项目2项,国家自然科学基金重大项目1项,国家自然科学基金重大研究计划项目10项,国家自然科学基金重点项目16项,国家重大科研仪器研制项目3项,国际(地区)合作与交流项目14项,区域创新发展联合基金15项,国家社科基金重点项目1项。获各种奖励697项,其中国家科学技术进步奖二等奖1项、教育部高等学校科学研究优秀成果奖(科学研究)一等奖3项、中华医学科技奖一等奖1项、中国专利奖优秀奖1项、黑龙江省科学技术奖最高科学技术奖1项、一等奖27项、二等奖166项。发表科学研究论文24777篇,其中SCI收录11553篇。拥有有效专利1204件,发明专利421件。

            面向未来,学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心,牢记使命,解放思想,开拓进取,努力打造百年医学强校,奋力谱写国内一流、国际有影响的高水平医科大学的美好篇章!

 

哈尔滨医科大学人才引进政策

(一)学科领军人才

1.应聘条件和职责

①在所从事领域的科学研究方面取得同行公认的重要成就,具有较强学术领导力,能够把握本学科的发展方向,提出具有战略性、前瞻性、创造性的发展思路,带领本学科赶超或保持国际先进水平。

②年龄原则上不超过47周岁,对于学科建设急需人才年龄要求可适度放宽。

2.招募待遇

①根据学科特点和实际需要,为引进的专家提供科研经费300~500万元。

②提供年薪100~150万元。

③聘期内提供专家公寓或租房补贴。在办公室、实验室、团队建设、研究生招生等方面给予政策支持,一人一议。被认定为省级高层次人才的,可同时享受安家补贴等相应政策支持。

(二)优秀青年人才

1.应聘条件和职责

①具有较强学术影响力,在所从事领域取得国内领先或世界先进水平的学术成就,创新能力强,发展潜力大,有团队合作精神,能够培养成为综合素质全面的优秀学科带头人。

②年龄原则上不超过40周岁,对于学科建设急需人才年龄要求可适度放宽。

2.岗位待遇

①根据学科特点和实际需要,为引进的专家提供科研经费200-300万元。

②提供年薪50-80万元。

③聘期内提供专家公寓或租房补贴。在办公室、实验室、团队建设、研究生招生等方面给予政策支持,一人一议。被认定为省级高层次人才的,可同时享受安家补贴等相应政策支持。

(三)优才岗位计划(A)

1.应聘条件和职责

①具有活跃的创新思维、较强的科研能力和突出的发展潜力,掌握通用性平台技术、且具备团队合作精神的海内外优秀博士后人员。

②年龄不超过38周岁。

2.岗位待遇

①提供科研经费100~200万元。

②提供年薪30~45万元。

③聘期内提供人才公寓住房或租房补贴,提供基本办公条件,为开展工作提供便利条件,在研究生招生方面给予政策支持。被认定为省级高层次人才的,可同时享受安家补贴等相应政策支持。

(四)优才岗位计划(B)

1.应聘条件和职责

①具有较好的科研经历,完备的专业能力,能够胜任教学、科研工作。一般应具备高水平大学和科研院所学习、研究经历,且具有高质量代表性成果。

②年龄不超过35周岁。

2.岗位待遇

①享受学校“青苗破土计划”,提供一次性科研启动经费10万元,根据实际情况进行持续性科研资助。

②纳入编制内管理,享受在编制工同等福利待遇。

③提供一次性安家费10万元。

(五)优才博士后

1.应聘条件和职责

面向取得一定科研成果的应届博士毕业生,经面试评估合格后聘任的全职进展博士后研究人员。一出站博士后人员可二次进站。签订5年协议,聘期前两年全职进站,出站后按考核结果续聘学校优秀人才岗位3年。

2.岗位待遇

①在站期间基础年薪不低于25万元,年度考核绩效最高15万元;出站后3年按照博士后出站考核评估结果给予30万年薪及100-200万科研启动金或按实际工作岗位确定薪酬。

②博士后在站期间可享受黑龙江省博士后补助资金每年10万元,共资助两年。博士后合作导师可根据承担课题经费实际情况提高配套待遇。

③博士后在站期间享受我校中级职称职工同等待遇,比照学校职工人事管理、工资管理、社会保障及职称晋升体系,并按有关规定缴纳社会保险。

(六)项目博士后

1.应聘条件和职责

根据科研项目工作需要,由合作导师提请岗位计划招收的全职进站博士后研究人员。

2.岗位待遇

①项目博士后实行年薪制,聘期2年,基础年薪不低于15万元,年度考核绩效最高15万元。

②博士后在站期间可享受黑龙江省博士后补助资金每年10万元,共资助两年。博士后合作导师可根据承担课题经费实际情况提高配套待遇。

③博士后在站期间享受我校中级职称职工同等待遇,比照学校职工人事管理、工资管理、社会保障及职称晋升体系,并按有关规定缴纳社会保险。

 

 

各单位联系方式

单位名称 联系人 联系电话 邮箱

高层次人才引进 人事处惠老师 137668263010451-86656352 hydrsc@hrbmu.edu.cn

博士后招募 人事处魏老师 187460044820451-86661657 1295564386@qq.com

哈尔滨医科大学 人事处段老师 138045046740451-86661657 hr@hrbmu.edu.cn

哈尔滨医科大学大庆校区 人事处文老师 183459933210459-2796721 hyddq2022@126.com

哈尔滨医科大学附属第一医院 人事科薛老师 131016033210451-56323219 hydyyrsh@163.com

哈尔滨医科大学附属第二医院 人事科李老师 136045000330451-86605268 1098123@qq.com

哈尔滨医科大学附属肿瘤医院 人事科吴老师 189460000840451-86298118 hrd86298118@163.com

哈尔滨医科大学附属第四医院 人事科朱老师 189452309990451-82576907 hydsyrsk@163.com

哈尔滨医科大学附属第六医院 人事科卢老师 135036440950451-56183602 hydlyhr@126.com

哈尔滨医科大学坐落在北国冰城哈尔滨,是一所历史文化底蕴深厚的医学高等学府,由我国现代医学先驱伍连德博士于1926年创办的滨江医学专门学校(1938年更名为哈尔滨医科大学)和前身为中国共产党于1931年在江西瑞金创建的中国工农红军军医学校原兴山(现鹤岗市)中国医科大学第一、二分校组建而成。学校历经近百年的发展建设,传承伍连德博士“赤诚爱国、自强创业”的精神,发扬中国工农红军军医学校“政治坚定、技术优良”的光荣传统,秉承“木直中绳、博学载医”的校训,践行“坚持为学生学者办学立校,坚定以学术学风兴学强校”的办学理念,深化“聚人才、强本科、抓临床、先特色、拆壁垒、树医工、优生态”的发展思路,综合实力不断增强,具有相当的发展规模和鲜明的办学特色。学校是部委省共建大学、黑龙江省国内一流大学建设高校、中俄医科大学联盟中方牵头单位、国家理科基础科学研究与教学人才培养基地、教育部首批试办七年制高等医学教育院校、教育部高水平公共卫生学院建设高校。 学校设18个二级院部和8个事业单位。附属医院9所,其中直属医院5所。有教职工18741人(其中大庆校区516人),在校普通教育本科生16495人(其中大庆校区8405人),研究生9288人(其中博士研究生2452人,硕士研究生6836人),留学生267人。中国工程院院士2人,中国医学科学院学部委员2人,获南丁格尔奖1人,国务院学科评议组成员3人,教育部高等学校教学指导委员会委员18人,全国医学专业学位研究生教育指导委员会委员1人,国家级教学名师4人,入选国家级人才项目54人次,国家有突出贡献的优秀科技/中青年专家5人,教育部新世纪优秀人才入选者8人,卫生部有突出贡献中青年专家14人,享受国务院政府特殊津贴94人。全国高校黄大年式教师团队3个,国家级教学团队4个,教育部创新团队2个。“龙江学者”36人,享受黑龙江省特殊津贴38人,省级领军人才梯队33个,省级领军人才梯队带头人41人,黑龙江省“头雁”团队6个。

联系电话: 029-82663412

Email: job@mail.xjtu.edu.cn

关于我们 | 合作伙伴 | 隐私条款 | 触屏版 | 友情链接 | 联系我们 | 违法和不良信息举报 | 帮助指南 | 我要招人

网站备案/许可证号:沪ICP备12015550号-13|电子营业执照/人力资源服务许可证

沪公网安备 31011502002551 号

上海市反电信网络诈骗中心防范劝阻电话和短信统一专号:962110,网民接到962110电话,请立即接听。

Copyright ©前锦网络信息技术(上海)有限公司版权所有