江西天红科技有限公司2025校园招聘宣讲会 -四川大学

天红科技2025届校园招聘宣讲会
发布企业：江西天红科技有限公司 丨 发布时间：2024-09-24 丨 浏览次数：13



校外学生报名入校

外校学生请携带身份证进校参加招聘会

宣讲会信息

招聘类型：线下宣讲

宣讲时间：2024-10-14【18:20:00-20:20:00】

宣讲地址：望江校区就业指导中心215室
招聘简章：

 

天红科技2025届校园招聘简章

江西天红科技有限公司（简称“天红科技”）于2022年12月成立，是国家特大型中央企业国家电力投资集团有限公司直接管理的二级单位，负责天红科技研发中心项目（简称“天红项目”）投资、建设、运营及退役管理。

天红项目规划建设一座20MWt多功能研究堆及配套实验和生产设施，是集科研与同位素生产于一体的重大创新项目。科研方面，项目具备燃料/材料辐照考验和粒子束流分析等科研功能，对推动核能型号正向设计与技术革新，推进核能产业创新发展具有重要意义；同位素生产方面，项目具备规模化生产关键医用同位素能力，投产后可助力我国解决国内医用同位素供应“卡脖子”问题，推动堆照同位素、核药生产技术、核医疗技术等产业上下游高质量发展。同时，项目具备单晶硅中子掺杂等拓展应用能力。2023年2月，天红项目获得国防科工局核准批复，计划2024年底实现FCD，预计2028年底投运。

公司坐落于江西九江。九江，简称“浔”，为江西省辖地级市，江西的“北大门”，是江西省区域中心城市之一、昌九一体化双核城市、长江经济带支点城市。九江区位优越，交通便捷；山川秀美，物产丰富；历史悠久，文化昌盛；经济发达，商贸繁荣。

一、应聘条件

国家统一招生的2025年应届本科毕业生、硕士研究生、博士研究生；在校期间表现良好，学习成绩优异；身体健康，无职业禁忌病；综合素质良好，具有较强的团队合作意识。

二、招聘专业

核工程、核物理、放射化学、机械、电气、自动化、能动、材料、法学等。

三、薪酬福利及职业发展

1. 薪酬福利

参照国家电投核相关单位校招薪资标准，为新员工提供具有竞争力的优渥待遇。本科生15万元起，硕士研究生17万元起，博士研究生28万元起。

七险二金（五险一金，按照地方政府规定最高比例缴纳；雇主责任险、补充医疗保险、企业年金），租房补贴、餐费补贴、年度体检、节日慰问等。

激励措施丰富，包括：专项奖励、即时奖励、重大项目节点奖、百日安全奖、能力进步奖等。

2. 人才补贴

九江市打造长江经济带重要人才聚集高地，提供3年人才生活补贴：全日制博士每人每月3000元；全日制硕士和“双一流”高校本科生每人每月1500元。提供三年人才租房补贴：全日制博士每人每月1000元；全日制硕士和“双一流”高校本科生每人每月800元。全日制博士可申报高层次人才配偶生活补贴、高层次人才购车补贴（最高5万元)和高层次人才子女教育保障等。

3. 学费代偿补贴

中央部属高校应届毕业生可申领学费偿还：本科生每学年最高12000元，硕士研究生每学年最高16000元。

4. 职业发展

① 提供为期一年的“双导师”制传帮带；

② 设置经营管理、业务职能、专业技术、操作技能四序列岗位通道体系，每年组织岗位晋升，畅通各序列纵向、横向的人才发展道路； 

③ 有序实施各序列人才培养计划，建立专业人才库，提供多样化的专业培训和多岗位交流机会。

四、招聘程序

1. 简历投递

有意愿应聘人员，请扫码文末二维码在线申请职位，同时上传学习成绩单、英语等级证书、获奖证书等材料。

2. 资格审查

根据应聘者个人资料，结合招聘岗位任职条件，确定参加测评及面试人选。

3. 面试测评

具体时间、方式另行通知。

4. 体检

根据面试及测评成绩确定拟录用人选，参加公司统一组织的招聘体检。

5. 录用

符合录用条件者，签署《三方就业协议》。

五、联系方式

联系人：陈老师

招聘电话：19880660667 

    

网申二维码

 

单位信息

单位名称 江西天红科技有限公司

单位性质 国有企业 单位行业 科学研究和技术服务业

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隶属单位 国家电力投资集团 下属单位   单位官微  

单位图片  

视频介绍  

单位介绍 单位简介

江西天红科技有限公司（简称“天红科技”）于2022年12月成立，是国家电投直接管理的二级单位，负责天红科技研发中心项目（简称“天红项目”）投资、建设、运营及退役管理。 天红项目规划建设一座20MWt多功能研究堆及配套实验和生产设施，是集科研与同位素生产于一体的重大创新项目。科研方面，项目具备燃料/材料辐照考验和粒子束流分析等科研功能，对推动核能型号正向设计与技术革新，推进核能产业创新发展具有重要意义；同位素生产方面，项目具备规模化生产关键医用同位素能力，投产后可助力我国解决国内医用同位素供应“卡脖子”问题，推动堆照同位素、核药生产技术、核医疗技术等产业上下游高质量发展。同时，项目具备单晶硅中子掺杂等拓展应用能力。2023年2月，天红项目获得国防科工局核准批复，计划2024年底实现FCD，预计2028年底投运。

企业文化

晋升通道

设置经营管理、业务职能、专业技术、操作技能四序列岗位通道体系，每年组织岗位晋升，畅通各序列纵向、横向的人才发展道路。

福利待遇

参照国家电投核电成员单位校招薪资标准，为新员工提供具有竞争力的优渥待遇。七险二金（五险一金，按照地方政府规定最高比例缴纳；雇主责任险、补充医疗保险、企业年金），租房补贴、餐费补贴、年度体检、节日慰问等。激励措施丰富，包括：专项奖励、即时奖励、重大项目节点奖、百日安全奖、能力进步奖等。

培训体系

提供为期一年的“双导师”制传帮带；有序实施各序列人才培养计划，建立专业人才库，提供多样化的专业培训和多岗位交流机会。

考核方式

其他说明

招聘职位

职位名称类型性质最低学历人数薪资详情

核技术工程师（科创、设计方向） 其他科研类 全职 博士 2 20000-30000 点击进入

法律事务助理专责 其他法律人员 全职 本科 1 12000-15000 点击进入

双选会信息

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