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实际情况中,少数宣讲会场次可能临时改变时间、地点、甚至取消。对此,本站提醒大家,宣讲会开始前,可与相关企业和承办学校联系确认。

精锐教育2021校园招聘宣讲会 -肇庆学院

3月31日(上午)精锐教育招聘宣讲会

发布时间:2021年03月26日

如在招聘过程中,单位若提出需收取培训费或报名费等任何费用及不合理要求时,应慎重考虑并及时向学校学生就业指导处反映。就业指导处电话:0758-2716242

精锐教育招聘宣讲会

宣讲会时间:2021年3月31日(上午)9:00

宣讲会地点:行政楼一楼毕业生招聘厅

请有意向参加现场宣讲的同学用微信扫描以下二维码报名

(简历文件命名为用人单位名称)



企业名称 精锐教育

企业简介 精锐教育(One SmartInternational Education Group Ltd.),美国纽交所上市的大型高端多元化教育集团,由哈佛北大精英创立,秉持“科技赋能教育,学习力成就未来”的使命,致力于提升4~18岁学生的学习力(包括学习动力、学习能力及学习毅力),打造快乐高效的第三课堂。创始人是学霸界的网红—“学霸张”,总结自己在哈佛北大的学霸经验,创新性地将哈佛案例教学法融入基础教育,并提出学习力概念,遵循“以学为主、以教为辅、主动学习、多元互动”的学习力原则,通过个性化教学并结合最新科技手段,提升学生学习力,助力成就精英未来。精锐教育集团的愿景是成为成为最有温度、最受信赖的互联网科技教育公司,致力于提升中国中小学教育在全球市场的竞争力!如果您有志于从事个性化教育事业——欢迎与我们携手同行!

招聘岗位一

岗位名称 VIP教师(语、数理化) 需求人数 6

岗位职责 1)为中小学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;2)帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3)与学生及家长保持良好、长期的合作关系;4)参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;5)不断学习提高业务水平;6)完成上级交代的其他任务。

应聘要求 1)双一流本科及以上学历、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2)具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3)沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4)有责任心、抗压力强、执行力强;5)热爱教育行业,能适应灵活的工作时间(包括周末)。

薪酬待遇 1)双休,底薪(保底月薪5000) 星级津贴 教龄工资 高额课时费 学员推荐奖 续课奖;2)教师评级制度 “名师俱乐部”年度奖;3)晋升机制健全,每3个月进行公开竞聘,提供良好的发展平台; 4)毕业即购买五险一金,以及额外的商业医疗保险;5)毕业后享法定带薪年假 福利带薪年假(司龄每满一年增加一天);6)节假日福利齐全,并有结婚、生育、生日津贴;7)定期开展团队活动:户外拓展,生日会,旅游等。

招聘岗位二

岗位名称 学科教师(语文、数学、英语、物理、化学) 需求人数 9

岗位职责 1)为中小学生提供专业的高质量教学服务,安排学生课程;2)帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;3)与学生及家长保持良好、长期的合作关系;4)参加学科教研活动/培训,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;

应聘要求 1)本科以上学历,普通话标准;2)具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表,仪表仪态端庄,有亲和力。3)沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;4)有责任心、抗压力强、执行力强;5)热爱教育行业,能适应灵活的工作时间(包括周三到周五、周末下午晚上)。

薪酬待遇 1)双休(周一周二休息),底薪(保底薪资4500) 星级津贴 教龄工资 高额课时费 学员推荐奖 续课奖;一次课,时长2个小时。2)教师评级制度 “名师俱乐部”年度奖;3)晋升机制健全,每3个月进行公开竞聘,提供良好的发展平台;4)毕业即购买五险一金,以及额外的商业医疗保险;5)毕业后享法定带薪年假 福利带薪年假(司龄每满一年增加一天);6)节假日福利齐全,并有结婚、生育、生日津贴;7)定期开展团队活动:户外拓展,生日会,旅游等。

招聘岗位三

岗位名称 升学规划师 需求人数 6

岗位职责 1)接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询; 2)接待来访客户,对客户进行现场咨询;3)引导客户签约,完成销售任务; 4)做好线索学员信息管理及数据统计分析,为总部市场部提供参考; 5)协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作;6)对签约客户进行后续不定期跟踪,协助班主任促成在读学员续费;7)引导在读学员推荐新客户;8)完成上级交代的其他任务。

应聘要求 1)本科及以上学历;2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;3)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强;4)亲和力强、善沟通、协调说服力强;5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(包括周末)。

薪酬待遇 1) 无责任底薪 月度浮动津贴 高额奖金 蜜月推荐奖 VIP新签激励;2)新员工提供3个月保护期,保底奖金,入职3个月内保底月薪4100元;3)每月根据个人新签实收金额完成率,享受月度月度浮动津贴,浮动津贴最高达2000元/月;4)系统且完善的管理和专业技能培训(带薪); 5) 晋升机制健全,每3个月进行公开竞聘,提供良好的发展平台; 6)毕业即购买五险一金,另享报销比例达90%的商业医疗保险; 7)毕业后享法定带薪年假 福利带薪年假(司龄每满一年增加一天);8)多重节假日福利、丰富多彩的社团生活、旅游等。

招聘岗位四

岗位名称 班主任 需求人数 7

岗位职责 1) 对所带在读学员提供高水平的服务促使学员继续购买课时;2) 对所带在读学员提供高水平的服务,促使学员推荐他人购买课时;3) 安排好学生每一次的上课时间,确保课程的如期进行;4) 按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系;5)接受上级安排,参与市场部组织的校区活动;6)协助课程顾问安排到访客户或电话咨询;7)完成部门内部工作及上级交代的其他任务。

应聘要求 1)本科及以上学历;2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;3)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强;4)亲和力强、善沟通、协调说服力强;5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(包括周末、单休排早晚班每周40小时)。

薪酬待遇 1) 无责任底薪 津贴 高额提成 月度推荐奖 扩科续费生产奖;学生满意度、家长满意度、学生续费率及上课情况2)新员工提供3个月保护期,保底奖金,入职3个月内保底月薪4100元;3)系统且完善的管理和专业技能培训(带薪);4)晋升机制健全,每3个月进行公开竞聘,提供良好的发展平台;5)毕业即购买五险一金,另享报销比例达90%的商业医疗保险;6)毕业后享法定带薪年假 福利带薪年假(司龄每满一年增加一天);7)多重节假日福利、丰富多彩的社团生活、旅游等。

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