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HR Assistant 可转正(上海总部,人力资源部)

专业标签:

Arrange On-board Process and New Employee Orientation

入职流程安排和新员工入职培训

Follow up new employee’s materials’ collection and update information onto HR System on time;

跟进新员工入职材料收集,并及时更新到HR系统;

Responsible for employee probation review follow up, contract renewal, exit procedure;

负责员工试用期评估跟进, 合同续签,离职手续办理;

Provide HR support to employees, like providing materials for employees’ to apply resident permit, local Hukou, and etc

为员工提供人力资源支持,如为员工居住证积分,申请落户等

Undertake any other duties assigned by Line Manager;

执行上级领导分配的其他任务;



Requirements 岗位要求:

Bachelor and above degree;

本科及以上学历;

0.5-1 years’ experience in Human Resources;

0.5-1年人力资源经验;

Good Excel skill;

具备熟练使用excel能力;

Familiar with China local government regulations related to HR fields;

熟悉中国政府与HR相关的政策法规;

Good interpersonal and communication skills;

良好的沟通和人际交往能力;

Good command of both oral and written English。

具备良好的英语口语和书面沟通能力。

Integrity, team spirit, customer orientation, entrepreneurship, responsibility for safety

诚信正直,团队精神,客户导向,创业精神,对安全负责

职位名称 所属机构 工作地点 职位类型 发布日期
Legal Intern法务助理 上海总部 上海 兼职/实习 3月01日
部门助理 上海总部 上海 全职 12月02日
电学安规测试工程师 上海总部 上海 全职 12月02日
化学测试工程师 上海总部 上海 全职 12月02日
客服代表 上海总部 上海 全职 12月02日
前台/行政助理 上海总部 上海 全职 12月02日

DEKRA德凯致力于安全逾90年。1925年在德国柏林成立的德国机动车监督协会,现如今已是世界知名的第三方专业检测认证机构。2019年,DEKRA德凯营业总额超过34亿欧元,业务遍布世界6大洲60多个国家和地区,逾45000名员工致力于为路途中、工作中以及家居中的安全提供独立的专家服务。这些服务包含:车辆检测、理赔与专家评估、产品测试、工业检测、咨询、审核、培训及临时雇佣。2025年DEKRA德凯将迎来成立100周年,其愿景是“成为安全世界里的全球合作伙伴。”

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