广东宏宇新材科技控股有限公司2027校园招聘宣讲会 -湖南工业大学

宏宇新材招聘需求信息

 

一、公司介绍

广东宏宇集团有限公司1997 年始创于“千年陶都”广东佛山。历经二十余年务实奋进现已发展成为以陶瓷制造为本源地产开发、文创旅游、新能源、新材料和投资控股协同发展的大型现代化企业集团。

宏宇新材作为广东宏宇集团新材料板块的战略控股核心旗下目前拥有6个核心企业覆盖母合金熔炼、金属粉末***、粉末冶金零部件含软磁制品及电源类等终端产品。宏宇新材专注于新材料领域发展 致力于成为全球领先的粉体材料及金属材料解决方案企业。

行业赛道新材料为国家战略性新兴产业国产替代需求旺盛万亿级蓝海市场。

集团加持背靠宏宇集团雄厚资本与产业资源发展稳健抗风险能力强。

技术壁垒旗下6家核心企业覆盖“母合金熔炼→金属粉末***→粉末冶金零部件→UPS电源”全产业链技术自主可控。

国际化团队众多海归精英汇聚技术视野与国际接轨成长空间无限。

出国机会经常有出国出差机会零距离接触海外前沿技术与市场开阔眼界。

超值福利待遇

轻松氛围扁平化管理无复杂层级同事友善沟通高效。

 

二、岗位需求

1岗位名称储备干部月薪8-12K

岗位职责

1、协助技术团队开展新材料、新产品、新工艺的调研、研发、试验、工艺调试及量产落地等相关工作参与项目方案设计、技术攻关与样品试制验证整理汇总实验及生产数据、分析技术与生产异常问题撰写研发报告、工艺文件、作业指导书等各类技术文档。

2、跟进行业前沿技术及产品迭代方向复盘研发与生产中的技术问题优化研发方案与生产工艺流程提升产品性能、生产效率与产品合格率降低生产成本。

岗位要求

1、本科及以上学历理工类学历背景。

2、具备良好的逻辑思维、数据分析能力和技术钻研能力善于发现、分析并解决技术与工艺问题有较强的创新意识。

3、工作认真严谨、责任心强具备良好的沟通协调能力、团队协作能力和执行力能适应车间轮岗、技术落地实操工作。

4、熟练使用Office办公软件会使用CAD、SolidWorks等绘图软件、数据分析工具者优先有项目管理、项目研发、工艺优化经验者优先。

6、认同企业发展理念愿意从基层技术岗位沉淀学习目标清晰有志于长期深耕项目管理、研发、工艺技术领域接受公司培养及岗位轮岗安排。

7、品行端正、踏实肯干具备良好的职业素养和抗压能力服从公司工作安排。

特别说明欢迎优秀应届生投递储备干部入职者将优先分配职业导师规划职业路径轮岗机会充满挑战。

2岗位名称模切工艺工程师储备/助理方向月薪8-15K

岗位职责

1.新品工艺开发与NPI导入在导师指导下参与新产品的可制造性评估学习如何根据客户图纸输出工艺方案全程跟进打样、试产流程积累属于自己的新品导入实战经验。

2.新品工艺开发与NPI导入在导师指导下参与新产品的可制造性评估学习如何根据客户图纸输出工艺方案全程跟进打样、试产流程积累属于自己的新品导入实战经验。

3.工艺调试与参数优化深入一线参与平刀/圆刀模切机的调试学习如何调校速度、压力、贴合张力等关键参数通过数据化手段提升产品良率与产能。

4.工艺调试与参数优化深入一线参与平刀/圆刀模切机的调试学习如何调校速度、压力、贴合张力等关键参数通过数据化手段提升产品良率与产能。

5.标准化文件撰写将实践中的工艺要领转化为技术规范参与编写SOP、BOM物料清单、检验标准等文件培养严谨的工程师思维。

岗位要求

1.本科及以上学历机械工程、材料科学、工业工程、自动化等相关专业

2.具备良好的工程制图基础能看懂简单的2D/3D图纸大学期间有CAD绘图经验或金工实习经历者更佳。

3.具有较强的空间想象能力和细节敏感度对精密制造、模具结构有天然的好奇心。

4.注重数据的准确性和操作的规范性。

3岗位名称外贸业务员月薪:6-10K

1. 直接与国外客户进行英语电话、视频及面对面沟通高效处理订单确认、需求对接及问题解决

2. 灵活协调生产、物流、单证等环节应对客户定制化需求及突发状况保障订单顺利交付

3. 制作与审核进出口单证发票、箱单、提单等确保符合国际贸易规范及公司流程

4. 跟进报关清关进度处理货代账单、结汇及费用支付等事宜

5. 一年2-3次参与国内外展会如欧洲、北美、东南亚接待海外客户维护良好客情关系提升合作效率与满意度。

岗位要求

1.英语6级及以上能自信、清晰地与国外客户直接交流电话/视频/面谈

2.熟悉国际贸易基本流程及报关知识有实操经验者加分

3.持有驾照驾驶经验丰富可应对短途出差或客户接待

4.熟练使用办公软件细致负责具备较强的沟通与协作能力。

5.会除英语以外的其他语言如日语、德语、法语、西班牙语等者优先入职即可提高薪资待遇。

 6.本科及以上英语6级及以上有留学/海外交换经历者优先。

4岗位名称项目工程师PM月薪8K-12K

岗位职责

1.主导新产品导入项目制定项目计划协调研发、采购、品质、生产等部门推动项目节点按时完成。

2. 组织工程验证EVT、设计验证DVT、生产验证PVT阶段的试产工作主导试产总结会议输出试产报告。

3. 负责试产过程中技术问题的分析与解决追踪研发及相关部门整改确保遗留问题关闭率达到量产标准。

4. 监控项目开发过程中的投资及成本推动降本方案落地控制项目成本在预算范围内。

5. 对项目执行过程中的技术、进度、质量风险进行识别、评估与应对制定风险预案。

6. 作为研发、生产、品质、采购及客户之间的核心接口高效协调资源推动问题闭环。

岗位要求

1. 本科及以上学历电子、机械、材料、工业工程或相关理工科专业

2. 英语6级或以上口语流利能流畅进行商务沟通有留学经验者优先

3.. 具备较强的跨部门协调能力、问题分析与推动解决能力责任心强抗压能力佳。

5技术研发储备干部冠达薪资8k15K

岗位职责

1、协助研发工程师开展粉末冶金新材料、新产品的配方开发、试样打样、工艺试验工作跟进实验全过程做好实验数据记录、整理与归档

2、参与产品工艺优化针对***、烧结、后处理等工序协助排查生产过程出现的技术问题输出初步改善思路

3、查阅行业文献、专利资料跟踪粉末冶金、材料领域新技术协助完成项目资料、技术报告的撰写

4、配合实验室日常管理负责样品、实验物料管理维护实验设备保障研发试验有序开展

5、对接生产部门把实验室研发成果协助转化落地跟进小试、中试收集生产端反馈

6、完成上级安排的其他研发相关工作快速熟悉公司产品体系、全套生产工艺流程逐步成长为研发技术骨干。

岗位要求

1. 本科及以上学历材料、粉末冶金等相关专业

2. 具备较强学习能力拥有研发创新意识愿意深耕粉末冶金技术方向

3. 工作严谨细致、责任心强具备良好沟通协作与团队精神

4. 愿意从基础研发实验做起能够接受研发试样、现场跟线等工作。

6产品研发工程师宏佳-粉末冶金方向薪资10k15K

岗位职责

1、负责粉末冶金新产品开发根据客户技术需求开展产品方案设计、材料配方选型制定产品开发方案

2、开展配方试验、试样打样、小试及中试试验完成样品性能检测记录、分析实验数据输出完整研发报告

3、跟进新产品从研发阶段向生产量产转化协同工艺、生产部门确定量产工艺解决转产过程中的各类技术问题

4、针对现有产品迭代升级优化材料配方与产品结构提升产品力学性能、尺寸稳定性降低产品成本

5、调研行业新材料、新技术查阅专利、文献跟踪粉末冶金行业技术发展为新产品开发提供技术支撑

6、对接客户技术沟通解读客户图纸与技术标准输出技术评估配合处理客户产品相关技术疑问

7、负责研发项目资料、实验记录、技术图纸归档管理参与内部技术评审完成上级安排的其他研发任务。

岗位要求

1. 本科及以上学历材料、粉末冶金相关专业

2. 学习能力强具备研发创新思维熟悉粉末冶金材料基本原理

3. 有金属粉末厂、粉末冶金企业实习经验优先

4. 工作严谨负责具备良好的数据整理分析能力、团队协作沟通能力。

7工艺工程师粉末冶金宏佳薪资10k15K

岗位职责

1、负责粉末冶金全流程工艺技术管控包含混粉、***、烧结、整形、后处理等工序编制、更新作业指导书、工艺参数文件

2、处理生产现场工艺异常分析产品尺寸、密度、强度、裂纹等不良问题定位根因落地改善方案降低不良报废率

3、对接新品导入参与新产品工艺评审完成工艺开发、小试、中试确定量产工艺参数推动产品顺利转量产

4、优化现有生产工艺改良配方、***、烧结参数提升产品性能、生产效率控制生产成本

5、对生产班组开展工艺培训指导操作工规范执行工艺监督现场工艺落地执行情况

6、收集整理工艺数据做好工艺档案记录归档对接质量、研发部门协同解决客户反馈的产品技术问题

7、完成上级交办的其他工艺相关技术工作。

岗位要求

1. 本科及以上学历材料、粉末冶金相关专业

2. 学习能力强具备工艺优化与创新意识熟悉粉末冶金生产工艺流程优先

3. 工作认真负责严谨细致具备良好沟通协调能力与团队协作精神

4. 能够深入生产现场接受车间跟线处理工艺问题。

8产品研发工程师宏佳薪资10k15K

岗位职责

1、负责粉末冶金新产品开发根据客户技术需求开展产品方案设计、材料配方选型制定产品开发方案

2、开展配方试验、试样打样、小试及中试试验完成样品性能检测记录、分析实验数据输出完整研发报告

3、跟进新产品从研发阶段向生产量产转化协同工艺、生产部门确定量产工艺解决转产过程中的各类技术问题

4、针对现有产品迭代升级优化材料配方与产品结构提升产品力学性能、尺寸稳定性降低产品成本

5、调研行业新材料、新技术查阅专利、文献跟踪粉末冶金行业技术发展为新产品开发提供技术支撑

6、对接客户技术沟通解读客户图纸与技术标准输出技术评估配合处理客户产品相关技术疑问

7、负责研发项目资料、实验记录、技术图纸归档管理参与内部技术评审完成上级安排的其他研发任务。

岗位要求

1. 本科及以上学历材料、粉末冶金相关专业

2. 学习能力强具备研发创新思维熟悉粉末冶金材料基本原理

3. 有金属粉末厂、粉末冶金企业实习经验优先

4. 工作严谨负责具备良好的数据整理分析能力、团队协作沟通能力。

9检测工程师粉末冶金宏佳薪资10k15K

岗位职责

1、负责粉末冶金原材料、粉末、半成品、成品的理化检测工作包含化学成分、密度、硬度、强度、金相、尺寸等项目检测

2、操作、维护理化实验室各类检测仪器设备做好设备点检、校准保障仪器正常运行

3、按检测标准完成样品测试如实记录检测数据出具检测报告做好样品留存、检测记录归档

4、跟进实验室检测流程执行检验标准识别检测异常及时反馈样品异常检测结果配合研发、工艺部门分析产品问题

5、执行实验室 5S 管理管理检测试剂、标样完善实验室检测作业指导文件

6、配合研发新品试验检测为配方开发、工艺优化提供可靠检测数据支撑

7、完成上级交办的其他检测相关工作。

岗位要求

1、本科及以上学历粉末冶金、材料类相关专业优先

2、能够熟练操作金属材料理化检测相关设备

3、具备金属化学成分检测相关从业经验优先

4、做事严谨细心数据观念强熟悉检测流程具备良好团队协作能力。

10研发助理工程师 德鲁克月薪6-10K

岗位职责

1. 协助研发工程师完成金属、新材料相关样品***、试样打磨、切割、热处理、喷涂、焊接等试验操作做好实验全过程记录。

2. 负责实验数据整理、台账登记填写实验报告汇总原始检测数据整理实验台账保证数据真实可追溯。

3. 协助开展材料性能测试力学性能、硬度、金相分析、盐雾、耐磨、金相制样等操作金相显微镜、硬度计、盐雾试验机等实验设备。

4. 负责实验室样品、试剂、耗材管理仪器日常点检维护5S 现场管理实验设备简单调试。

5. 跟进小试、中试阶段样品跟进对接生产部门反馈材料试制过程出现的问题收集生产端实际使用反馈。

6. 查阅国内外文献、专利协助整理新材料、金属工艺相关技术资料完成技术文档归档。

7. 完成工程师安排的其他研发辅助工作。

岗位要求

1. 大专及以上学历材料、金属材料、材料成型及控制工程等相关专业应届生也可。

2. 看得懂基础金相图谱了解金属热处理、表面处理、材料基础性能相关知识优先。

3. 会基础 Office 办公软件能够规范记录实验数据撰写简单实验报告。

4. 做事细心严谨动手能力强能够接受实验室试样操作有工厂研发实习经验优先。

5. 具备基础安全意识熟悉实验室安全操作规范能配合完成实验、样品测试工作。

11产品研发工程师诺为-粉末冶金方向薪资6k10K

岗位职责

1、负责粉末冶金新产品开发根据客户技术需求开展产品方案设计、材料配方选型制定产品开发方案

2、开展配方试验、试样打样、小试及中试试验完成样品性能检测记录、分析实验数据输出完整研发报告

3、跟进新产品从研发阶段向生产量产转化协同工艺、生产部门确定量产工艺解决转产过程中的各类技术问题

4、针对现有产品迭代升级优化材料配方与产品结构提升产品力学性能、尺寸稳定性降低产品成本

5、调研行业新材料、新技术查阅专利、文献跟踪粉末冶金行业技术发展为新产品开发提供技术支撑

6、对接客户技术沟通解读客户图纸与技术标准输出技术评估配合处理客户产品相关技术疑问

7、负责研发项目资料、实验记录、技术图纸归档管理参与内部技术评审完成上级安排的其他研发任务。

岗位要求

1. 本科及以上学历材料、粉末冶金相关专业

2. 学习能力强具备研发创新思维熟悉粉末冶金材料基本原理

3. 有金属粉末厂、粉末冶金企业实习经验优先

4. 工作严谨负责具备良好的数据整理分析能力、团队协作沟通能力。

 

公司简介
广东宏宇集团有限公司，1997 年始创于“千年陶都”广东佛山。历经二十余年务实奋进，现已发展成为以陶瓷制造为本源，地产开发、文创旅游、新能源、新材料和投资控股协同发展的大型现代化企业集团。宏宇新材作为广东宏宇集团新材料板块的战略控股核心，旗下目前拥有6个核心企业，覆盖母合金熔炼、金属粉末***、粉末冶金零部件（含软磁制品）及电源类等终端产品。宏宇新材专注于新材料领域发展， 致力于成为全球领先的粉体材料及金属材料解决方案企业。行业赛道：新材料为国家战略性新兴产业，国产替代需求旺盛，万亿级蓝海市场。集团加持：背靠宏宇集团雄厚资本与产业资源，发展稳健，抗风险能力强。技术壁垒：旗下6家核心企业，覆盖“母合金熔炼→金属粉末***→粉末冶金零部件→UPS电源”全产业链，技术自主可控。国际化团队：众多海归精英汇聚，技术视野与国际接轨，成长空间无限。出国机会：经常有出国出差机会，零距离接触海外前沿技术与市场，开阔眼界。超值福利待遇轻松氛围：扁平化管理，无复杂层级，同事友善，沟通高效。

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