当前位置:首页 » 我的应届生 » 宣讲会信息

宣讲会信息来自企业HR和官方公开信息。欢迎企业HR主动把贵公司的宣讲会信息提供给我们发布,请邮件联系我们。
Email: xjh@yingjiesheng.com,邮件标题中注明:宣讲会+公司名称 (备注:邮件标题中不注明宣讲会将拒收邮件)

实际情况中,少数宣讲会场次可能临时改变时间、地点、甚至取消。对此,本站提醒大家,宣讲会开始前,可与相关企业和承办学校联系确认。

无锡信捷电气股份有限公司2023校园招聘宣讲会 -武昌首义学院

空中宣讲入口

单位性质:其他企业

单位行业:制造业

单位规模:1000-5000人

宣讲时间: 2022-12-07 14:30-15:30(周三)

举办地址: 线上宣讲

宣讲学校:武昌首义学院

宣讲类别: 空中宣讲会

简历投递邮箱: ***@xinje.com(登录后查看联系方式)

招聘部门电话: 0510-85110161

###

无锡信捷电气股份有限公司

企 业 简 介

无锡信捷电气股份有限公司(XINJE)是一家专注于工业自动化产品研发与应用的上市企业(股票代码603416)。主要产品有可编程控制器(PLC)人机界面(HMI)、伺服控制系统、变频驱动、智能机器视觉系统、基于示教的机器人,信息化网络等产品 系列及整套自动化装备。先后获得了江苏省高新技术企业、中国自动化年度创新产品奖、无锡市领军型创新企业、江苏省民营科技企业等荣誉,并取得了多项专利技术和业内首创的核心技术。

截止目前,信捷电气在国内,设立了32个办事处、300个经销商,覆盖全国各地;在海外,设有1个子公司和20个代理商,覆盖欧洲、美洲、东南亚、中东及非洲地区。信捷电气目前拥有2100余名员工、占地面积20000平方米的办公大楼和71000平方米的多个独立厂房、1个研发中心、4个实验室、42个实训基地等,公司还与多家高校合作,培养年轻优秀的技术人才。

我们诚挚邀请您加入无锡信捷电气股份有限公司,成为我们继续开创新目标的一员。我们相信无锡信捷电气股份有限公司将是您一个长期发展的平台。

校园招聘

招聘对象:国内高校 2023届应届毕业生

线上招聘流程:网申 — 线上面试 — 线上笔试 — offer— 签约 — 入职

线下招聘流程:现场投 — 现场面试 — 现场笔试 — offer— 签约 — 入职

简历投递:1、现场投递:招聘会或宣讲会现场投递简历

2、网上投递:

1)微信公众号“信捷电气招聘”— “我要应聘”—“校园招聘”

2)登陆官网ww***com[点击查看] —“加入我们”—“员工招聘”—“校园招聘”

校园招聘群组

信捷电气2023届校园招聘交流1群:815186855(QQ)

信捷电气2023届校园招聘交流2群:714122560(QQ)

招聘岗位

一、上位机软件工程师 10

岗位职责:

1. 根据需求进行windows或linux上位机软件开发;

2. 根据产品需求,进行需求分析,规格方案等技术文档编写;

3. 进行软件设计、编码、调试、测试与维护等工作;

4. 解决产品使用中存在的软件问题。

任职资格:

1. 计算机、软件工程、通信工程、电子信息等相关专业,本科及以上学历;

2. 熟悉C/C 或C#等任意一种编程语言;

3. 数据结构,计算机图形学,计算机网络等专业基础扎实;

4. 对工业数字化软件有一定的了解,感兴趣者优先;

、嵌入式软件工程师 10

岗位职责:

1. 负责公司嵌入式产品功能设计和开发;

2. 负责编写设计文档。

任职要求:

1. 自动化、计算机、通讯等相关专业,本科及以上学历;

2. 熟悉嵌入式软件开发,精通C语言,能阅读英文芯片手册;

3. 熟悉至少一种嵌入式操作系统,如Linux、uCOS、FreeRTOS等;

4. 熟悉通信协议(如EtherCAT、CANopen、Profinet、OPC UA、ModbusTCP等)者优先;

5. 熟悉Verilog或VHDL硬件描述语言者优先;

6. 有责任心,踏实勤奋,对技术有追求。

、硬件设计工程师 10

岗位职责:

1. 负责部门产品硬件原理图设计和PCB Layout 及配合软件、测试部门完成相关单板和整机调试、生产工作;

2. 产品的Emc相关的一些测试及整改,协助测试工程师,保证产品测试通过;

3. 产品的相关单板和整机调试说明测试记录,Bom等文档归档;

4. 其他的研发相关的辅助性工作。

任职资格:

1. 电子电路相关专业,本科及以上学历;

2. 数电、模电基础扎实,熟悉基本的元器件原理;

3. 熟练掌握PCB设计软件、使用示波器等测试工具。

、自动化系统集成工程师 150

岗位职责:

1. 项目前期技术调查及市场分析,了解设备工艺制定系统规格开发方案;

2. 完成电气系统设计及编程工作,做好与机械和软件开发的衔接工作;

3. 设计用户使用手册和升级方案。

任职资格:

1. 自动化、电气、机械电子、测控等相关专业,本科及以上学历;

2. 专业知识扎实,学习能力强,熟悉梯形图(PLC编程)和电气设计,了解机器视觉,掌握C语言者优先;

3. 有独立的思考能力,思维活跃,有较好的沟通能力和责任心,能适应出差。

、技术销售工程师 50名

岗位职责:

1. 拓展及维护区域内的合作伙伴关系,保持与代理商等的持续沟通合作,确保公司销售政策执行;

2. 积极开发拓展潜力客户,发掘客户需求,开展有效的市场活动达成销售目标;

3. 能够深入调研行业需求,并能够提供一定的行业技术解决方案;

4. 完成每年销售目标、客户拜访率目标以及其他销售及管理指标。

任职资格:

1. 专业不限,自动化等相关专业,大专及以上学历;

2. 具有亲和力,思路敏捷,能够密切与客户沟通,深刻了解客户需求;

3. 有较好的理论基础,实际动手能力强,熟练掌握本公司产品,具备专业的服务精神;

4. 有较强的领悟能力,分析能力,经过短期培训,掌握行之有效的营销方法。

、测试工程师 10

岗位职责:

1. 熟悉行业相关标准、参与研究、制定新的测试方案;

2. 研究对比主流产品,分析差异;

3. 参与产品相关的技术评审,并负责执行测试工作,负责完成产品测试方案,出具产品功能性能测试报告并反馈软件缺陷;

4. 配合软件算法工程师对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位;

5. 工业现场产品性能需求问题解决。

任职资格:

1. 自动化、电气、机械电子、测控等相关专业,本科及以上学历;

2. 熟悉Labview编程;

3. 有扎实的理论知识;

4. 有良好的沟通协调能力。

、技术支持工程师 20

岗位职责:

1. 负责公司产品售前、售后的技术支持工作;

2. 负责为用户撰写售前、售后系统方案,并与用户做技术交流;

3. 负责对合作伙伴和最终用户进行产品/业务的培训;

4. 负责对产品资料进行整编、归纳。

任职资格:

1. 自动化、电气、机械电子、测控等相关专业本科学历;

2. 有较强的实际动手能力和灵活的思维,善于解决现场实际问题;

3. 踏实认真,积极上进,善于与人沟通。

机械设计工程师5

岗位职责:

1. 负责非标自动化设备机械部分设计、技术支持及指导安装调试;

2. 负责生产用工装夹具设计、生产工艺流程的制定及新工艺、新材料的应用;

3. 针对现有非标设备结构优化、工艺改进、提高产品标准化程度;

4. 负责对内对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作;

5. 参与产品的试制跟踪、组装调试;

6. 解决产品生产、组装、调试过程中的技术问题。

任职资格:

1. 机械、机电等相关专业,本科及以上学历,学校成绩优良,得过奖学金优先;

2. 扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础、机械制图等基础知识;

3. 熟练使用SOLIDWORKS、 CAD等设计软件;

4. 愿意从事非标机械设计行业工作,并有长远发展考虑;

5. 愿意从基层干起,具有吃苦耐劳精神;

6. 良好的语言及文字表达能力,能够流畅的进行技术交流、撰写技件;

7. 性格开朗稳重、善于学习和思考、工作认真负责,效率较高;

8. 有较高的工作热情以及自觉性,自我管理能力较强,心理素质较好。

综合管培生 5

1. 管理培训生是公司为了长远发展,保持持久竞争力,招聘和选拨出的可塑造性潜力人才。经过全方面的培养,使其成为具备合格任职技能、并能独立承担岗位职责的员工,从而为企业的发展提供后备人才资源,以达到公司实现储备人才、开发人才的人才战略 ;

2. 入职后,经历不同阶段的培训:集中培训、车间培训、基础能力培训、通用能力培训、实习评估五个阶段,培训期为3个月;培训期结束后,结合学员培训情况,配付相关岗位;

3. 未来岗位方向:公司职能类岗位储备干部。

任职资格:

1电子电气、自动化、工商管理类专业优先,本科及以上学历;

2可以接受轮岗,多元化发展;

3. 综合素养高,较强学习和系统思维能力 ;

4. 坚持自我学习,主动性高,较好的执行力,较高的抗压力。

、生产储备干部 20

岗位职责:

1. 前期各岗位轮岗,进行生产作业分析,制定作业说明书,提高工作效率,降低人工成本,产能人力评估与报告制作;

2. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作;

3. 提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划;

4. 建立流水化生产,负责生产线平衡的设置与改善,分析、处理制造现场生产线平衡问题;

5. 生产/物流的持续改进,进行生产线平衡及生产计划之改善,5S之施行及改善。

任职资格:

1. 专业不限,电子信息、自动化、管理等相关专业优先,大专及以上学历;

2. 具有较强的沟通协调能力,愿意从基层做起。

薪资福利

薪资:基本月薪 绩效 年终奖金

本科:综合税前年薪9-16万

硕士:综合税前年薪16-30万

博士:综合税前年薪25-40万

基本福利:五险??、带薪技术培训、节假?福利、生日福利、包住宿、定期体检、年假、团建经费、每年定期调薪、优秀员?不定期调薪;

成长与发展:为每个岗位定制培养方案,例如“自动化系统集成工程师”培养方案为:带薪脱岗培训4个月,后入部门,再细分行业后培训1-2个月,从简易小项目逐步实现中大型项目的开发调试;

工作氛围:公司公司拥有年轻的团队,内部具有开放的氛围,新老员工通过互动交流分享经验,相互学习、提高,培养长远眼光和胆识,开拓事业发展空间。

联系我们

地址:无锡市滨湖区建筑西路816号信捷大厦

邮编:214000

电话:0510-85134136转8044、8047、8125

Email:xz@xinje.com

公司网址:ww***com[点击查看]


如有不能访问的链接,请至源网站访问。

关于我们 | 合作伙伴 | 出版物 | 触屏版 | 友情链接 | 联系我们 | 违法和不良信息举报 | 帮助指南

网站备案/许可证号:沪ICP备12015550号-13|沪公网安备 31011502002551 号

上海市反电信网络诈骗中心防范劝阻电话和短信统一专号:962110,网民接到962110电话,请立即接听。

Copyright ©前锦网络信息技术(上海)有限公司版权所有