北京侃家科技有限公司

  • 所属行业:互联网/电子商务
  • 企业规模:101-500人
  • 企业性质:民营/私营企业

【雨燕管培生】岗前培训 快速晋升 高素质团队(集团总部,咨询部)

  • 工作地点:北京
  • 有效日期:2018年12月02日 至 2019年03月13日
  • 招聘人数:50 人
  • 职位性质:全职

【雨燕管培生】岗前培训 快速晋升 高素质团队 职位描述:

近几年来,中国的互联网领域慢慢进入资本寒冬,伴随而来的是大量创业公司在发展的过程中面临越来越艰难的局面,难以维持生计的创业公司更是不计其数,尤其是P2P、共享单车、共享充电宝、区块链炒币等领域。2018年以来,无数的公司减员、缩招,甚至连阿里巴巴、腾讯、华为、百度这种级别的巨头,也会时不时被媒体报道缩招、停招,但互联网领域内仍然有极少一部分创业公司在逆势增长,并且在自己所在的领域不断的创造着新的奇迹。

居理新房就是这些奇迹中的一个:

我们有一流的团队,百度、阿里、美团、龙湖、万科的人才,线上和线下深度结合;

我们搭建了完全颠覆三观的房产咨询团队:咨询师队伍中统招一本学校出身的长期维持在75%以上;

我们维持着传统行业无法想象的用户满意度:用户满意度评分达到满分的占比长期维持在99%以上;

2015年初,我们还是一个10多人的创业小团队,截止2018年11月,人员规模超过了1400人,三年100多倍的人员增长。

目前居理新房在全国有北京、上海、广州、深圳、天津、苏州、杭州、成都、重庆、郑州、南京这11个城市设立了分公司,业务遍及12城。

其中,苏州分公司因为一直以来优秀的业绩表现,11月-19年3月公司倾斜大量资源设立了苏州经济特区,经济特区是19年居理新房的最重要的战略项目。苏州分公司当前需求量为11个分公司最多。且苏州分公司有二手房创始团队,如果你足够优秀,你还可以以二手房团队元老的身份加入苏州分公司。在未来接触更多的成长和晋升机会。欢迎小伙伴加入我们的战略城市,苏州分公司哦~

加入居理新房,你将获得:

★ 努力付出就可轻松过万的月薪;

★ 远超想象的成长速度、晋升机会;

★ 为培养成熟的职业经理人打造的职业环境;

★ 互联网和房地产,两个最高薪行业的最前沿知识;

★ 简单的工作氛围,完善的培训机制,健全的福利体系!

培养流程:

Step 1 通过面试后,公司将发放offer,转正6500-9000(全国11城)+提成【月平均2K-9K,不封顶】+房补。(基本工资包括无责任底薪+执行力绩效,试用期按照80%发放。)(面对未毕业学生:实习期工资150-200/天+奖金)。

Step 2 开始为期六个月的咨询师岗试用期(面对未毕业学生:实习期),接触最一线的用户,锻炼沟通能力与抗压能力。

Step 3 六个月结束后,根据期间表现及个人特长,根据岗位需要和个人意愿安排到最合适的工作岗位上。

Step 4 目标岗位主要为咨询、拓展、数据、人力、运营等非技术类岗位(与传统培养模式不同,居理新房的管培生不是安排新员工在不同岗位上轮岗2-3年后再定岗到某一岗位做基层员工,然后慢慢锻炼若干年,才有机会从基层员工晋升到管理岗,我们采取的是跟传统模式相反的培养流程,即先不安排轮岗,而是都在咨询师岗培养和历练,当然90%以上的机会是定岗在咨询师岗,并且大部分人在2年内从基层员工晋升为管理人员)。

Step 5 只要通过等同于试用期的考核,未毕业仍按正式员工待遇发放全薪。(本条面对未毕业学生,未毕业也有机会享受到月收入超过10000的待遇)


职位要求:

1、毕业于211/985学校(优秀人才可放宽至统招一本);
2、必须有卓越的沟通能力和独立解决问题的能力;
3、我们都是加班狂,所以对于工作时间你要有心理准备;
4、强大的抗打击能力,时刻保持积极的心态,不断提升自己。

现在,这个极速发展的创业公司有一大波管理岗位虚位以待——什么叫真正的“管培生”?雨燕,是自然界生长速度最快的鸟类之一;雨燕管培生,将会是年轻人职业成长速度最快的职业选择之一!

PS补充提示:

1、晋升空间:个性化晋升通道,专业、管理双通道。
专业通道:咨询师等级C1到C7。随着级别的提升,你的薪资和客户的质量都会有所调整
管理通道:咨询师→咨询主管→咨询经理→城市经理→大区经理 。
从新人到管理者平均晋升周期为9-12个月;每个周期均会组织一次管理者公开竞聘。有刚转正就做到主管的超强实力新人,有95年的城市经理,你希望自己成为哪一类?

2、多类补贴:每人每月可获得全勤奖+电脑补贴+话费报销+打车报销等。

3、福利保障:试用期开始交五险一金+内部员工购房福利+年度体检+年度带薪出游(2014已前往三亚7日游、2015已前往普吉岛7日游、2016日本游轮行、2017越南岘港、2018泰国曼谷,一起吧?)+带薪年假+节假日福利+生日福利+ 每月团建经费。

4、丰富多彩的员工活动:公司专门设立员工满意部,为员工提供茶歇、零食、甜点等福利,同时还有员工自发组织的读书、撸猫、篮球、健身等各种兴趣小组,让你上班不枯燥,下班不单调!

5、工作环境:办公室大部分入驻高档写字楼,办公环境宽敞明亮,舒适整洁;互联网扁平化管理,氛围轻松融洽。

6、公司团队:70%是90后,一支十分具有活力的团队,我们重视团队合作,也在乎个人自驱的成长;全本科及以上学历的优秀同事,截止18年初,85%以上的咨询师毕业于一本院校,你必定可以从周围的人身上获益匪浅!

如果你心动了,你跃跃欲试了,你想改变自己了,那就带着你的简历和你的决心来撩HR吧~
 

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公司简介

北京侃家科技有限公司

居理新房(前身侃家网)是国内首家专注于新房领域的房地产电商平台。公司成立于2015年,目前规模为员工近千人,在北京、上海、天津、广州、重庆、苏州、杭州、成都、深圳、南京、郑11个核心城市设有分公司,预计19年将会开设30家城市分公司,公司致力于将大数据、云计算等前沿技术与房地产服务相结合,通过互联网及移动互联网产品,优化房产交易的线上体验,并通过线下的咨询师团队,打造线上线下相得益彰的新房服务平台。

居理新房拥有由高素质人才组成的房产咨询师团队,并坚持从国内外高校选拔任用人才,同时建立了严格选御用留机制,确保打造统一高标的咨询师的服务水准。

在居理,咨询师会根据客户需求匹配楼盘、提供客户意向楼盘测评、进行售前策略指导,全程为客户的选房、看房、购房提供信息及决策支持,帮助客户规避购房中产生的风险,杜绝客户所顾虑的虚假数据、夸大优势、隐瞒负面等问题,并提供最低渠道购房价格,使客户能安心、实惠的购买到心仪房源,为客户拥有称心如意的新家而保驾护航。

居理新房成立至今,累计服务客户数万人,平均客户满意度在99.6%以上。居理以对诚信、专业的践行,拥有极好的客户口碑,同时以规范、高效、专业的服务,也赢得了广大开发商合作伙伴的信赖。

居理新房希望: 用专业的服务,满足人类对居住的一切理想。